Ağustosta temel tablo ne değişti?
TÜİK Hanehalkı İşgücü Araştırmasına göre mevsim etkisinden arındırılmış işsiz sayısı Temmuza kıyasla 106 bin kişi azalarak 2 milyon 740 bine, işsizlik oranı 0,3 puan azalarak %7,8'e geriledi. Aynı dönemde istihdam 136 bin kişi artarak 32 milyon 507 bine, istihdam oranı 0,1 puan artarak %48,4'e çıktı.
İşgücü 29 bin kişi artarak 35 milyon 247 bine yükselirken işgücüne katılma oranı %52,5'te kaldı. İşsiz sayısındaki gerileme bu nedenle yalnızca katılım düşüşüyle açıklanamaz; istihdam artışı da vardır. Ancak aylık veriler örnekleme hatası ve revizyona açıktır, tek ay kalıcı eğilim olarak okunmamalıdır.
Temmuz–Ağustos karşılaştırması
| Gösterge | Temmuz 2026 | Ağustos 2026 | Aylık fark |
|---|---|---|---|
| İşsiz sayısı | 2,860 milyon | 2,740 milyon | −106 bin* |
| İşsizlik oranı | %8,1 | %7,8 | −0,3 puan |
| İstihdam | 32,362 milyon | 32,507 milyon | +136 bin* |
| İstihdam oranı | %48,3 | %48,4 | +0,1 puan |
| İşgücü | 35,222 milyon | 35,247 milyon | +29 bin* |
| Katılma oranı | %52,5 | %52,5 | Değişmedi |
| Genç işsizlik | %14,5 | %13,0 | −1,1 puan* |
| Atıl işgücü | %30,6 | %31,0 | +0,4 puan |
* TÜİK bültenindeki aylık değişimler yuvarlanmamış seriden hesaplandığı için tabloda yuvarlanmış seviye farkıyla birebir örtüşmeyebilir. Genç işsizlik için TÜİK'in açıkladığı aylık fark −1,1 puandır.
Dar işsizlik düşerken atıl işgücü neden arttı?
İşsizlik oranı, referans döneminde çalışmayan, son dört hafta içinde aktif iş arayan ve iki hafta içinde işbaşı yapabilecek kişileri esas alır. Atıl işgücü göstergesi ise bu gruba çalışmaya hazır olduğu halde aktif arama ölçütünü karşılamayan potansiyel işgücünü ve istediğinden daha az süre çalışan zamana bağlı eksik istihdamı ekler.
Ağustosta dar işsizlik oranının düşmesi olumlu bir aylık harekettir; atıl işgücünün %31,0'a yükselmesi ise kullanılabilir emek kapasitesinin daha geniş tanımda yüksek kaldığını gösterir. İki sonuç çelişki değildir, farklı kapsamları ölçer.
Kadınlar ve gençlerde görünüm
Ağustos işsizlik oranı erkeklerde %6,6, kadınlarda %10,1 olarak tahmin edildi. İstihdam oranı erkeklerde %65,8 iken kadınlarda %31,5 oldu. İşgücüne katılma oranı da erkeklerde %70,5, kadınlarda %35,0 düzeyindeydi. Bu farklar, toplam oranın hane içindeki gelir ve bakım yüklerini tek başına anlatmadığını gösterir.
15–24 yaş grubunda işsizlik oranı aylık 1,1 puan azalarak %13,0'a indi; erkeklerde %9,7, kadınlarda %19,4 olarak tahmin edildi. Aylık gerilemeye rağmen genç kadın işsizliği toplam oranın belirgin üzerindedir.
Hane bütçesi için uygulanabilir kontrol listesi
- Gelir riskini sektörle eşleştirin: Ulusal oranı kişisel iş kaybı olasılığı saymayın; çalıştığınız sektörün sipariş, vardiya ve açık iş sinyallerini ayrıca izleyin.
- Net gider tabanını bulun: Kira, gıda, ulaşım, sağlık ve asgari borç ödemelerinin aylık toplamını çıkarın.
- Fon süresini test edin: Likit birikimi zorunlu aylık gidere bölün. Gelir kesintisinde kaç ay dayanabileceğinizi görün.
- Reel geliri ayrı ölçün: İşgücü oranları ücretin alım gücünü göstermez; maaş artışınızı aynı dönemin TÜFE'siyle karşılaştırın.
Yöntem ve sonraki veri tarihi
Tüm seviyeler TÜİK'in 30 Eylül 2026 tarihli Ağustos 2026 bültenindeki mevsim etkisinden arındırılmış sonuçlardır. Aylık değişim Temmuz–Ağustos karşılaştırmasıdır. Veriler anket tahmini niteliğinde resmî istatistiktir; bordro kaydı veya kişi bazında kesin sayım değildir.
TÜİK takvimine göre bir sonraki aylık işgücü bülteni 27 Ekim 2026'da yayımlanacaktır. Bu raporda Eylül için tahmin üretilmemiştir.